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Répertoire des indicateurs de gestion en santé et services sociaux

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3.13 - Pourcentage d'établissements accrédités par un programme reconnu visant l'amélioration du climat de travail (Abandonné)

Outils de gestion

Plan stratégique du MSSS 2010-2015
Ententes de gestion et d'imputabilité 2010-2011
Ententes de gestion et d'imputabilité 2011-2012
Ententes de gestion et d'imputabilité 2012-2013
Ententes de gestion et d'imputabilité 2013-2014
Ententes de gestion et d'imputabilité 2014-2015

Définition

Pourcentage d’établissements du réseau de la santé et des services sociaux accrédités par un programme reconnu visant l’amélioration du climat de travail.

Accrédités par un programme reconnu*: qui ont procédé à une évaluation formelle (par une personne, un organisme, un système réputé compétent dans son champ d’expertise) de leur situation suite à la mise en place d’une série d’actions organisées (structurées) incluant minimalement un diagnostic de la situation initiale, un plan d’action, la réalisation des activités prévues au plan, en regard du climat de travail.

* le Bureau de normalisation du Québec, le Réseau Planetree Québec, le Réseau montréalais HPS, etc. sont des organisations réputées compétentes.

Climat de travail : la mesure de la qualité avec laquelle les individus se sentent traités ou considérés dans leur vie de travail (Brunet et Savoie, 1999).

Objectif / cible

Cible chiffrée prévue au Plan stratégique 2010-2015 : 50 % des établissements ont un programme accrédité en 2015.

Cibles, balises ou normes internes : Une atteinte progressive de la cible (en fonction du plan stratégique) est souhaitable.

Utilisation / interprétation

Cet indicateur nous informe sur le % d’établissements du réseau de la santé et des services sociaux qui ont fait l’objet d’une évaluation suite à la mise en place d’une série d’actions organisées visant l’amélioration du climat de travail au sein de leur établissement.

Mise en garde

Établissements du réseau (excluant les privés-conventionnés).

Méthode de calcul

Méthode : Taux

Formule

Nombre d’établissements du réseau de la santé et des services sociaux accrédités par un programme reconnu visant l’amélioration du climat de travail X 100

Divisé par

Nombre total d’établissements du réseau de la santé et des services sociaux (excluant les privés-conventionnés)

Unité de calcul : Lieu de dispensation de services

Alimentation en données

Autre source

Note : Numérateur : Données fournies par les Agences (dans le Rapport sur la santé des organisations produit deux fois par année).
Dénominateur : données fournies par le MSSS (M-30).

Périodicité de recueil des données

Semestrielle

Note : Les données sont recueillies deux fois par année, soit en novembre et en mars.

Années disponibles : À venir.
Responsable de l'alimentation : Directeurs des ressources humaines des Agences de santé et services sociaux du Québec

Analyse

Ventilation

Renseignements administratifs

Type d'indicateur : Officiel

Statut : Abandonné

Programme-services : Administration et soutien aux services

Gestionnaire principal
Gilles Le Beau, DPMOSC
Direction générale du personnel réseau et ministériel
Ministère de la Santé et des Services sociaux

Conception et analyse
Sylvie Mallette, Coordonnatrice Programme santé des organisations et des individus de la DPMOSC, DGPRM.

Mise à jour

Dernière mise à jour de la fiche : 23 juillet 2015

Historique des changements majeurs

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